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  • 關於三泰
  • 環保政策

    • 環保政策

    "永續發展"是目前地球面臨最重要的問題，它的重要性不僅僅體現在人類身上，還反應在現在和將來所有的經濟實體上。三泰集團在綠色環保政策的基礎上致力於採用完善與永續發展的商業管理方針。我們藉由整合優異品質、環境以及社會因素，不斷發展與提升經濟增長。我們勇於面對科技的挑戰，同時也堅持綠色地球的信念與人文和環境良好的融合。

    通過RoHS認證(2002/95/EC)

    代表限制電磁電子產品中有害物質的RoHS指標在歐盟已經正式立法。它限制了製造商，銷售商，經銷商在電子設備添加鉛，鎘，汞，六價鉻，PBB和PBDE。在 2006年7月1日後，含有這些材料的新產品將無法在歐洲進行銷售。

    通過WEEE認證(2002/96/EC)

    WEEE是歐盟用來制約面對消費者進行在生產，買賣，分校，回收或交換電子電磁設備的一個指標。它包含所有大小家用電器，IT設備，音頻和視頻設備，電子工具和電子通訊設備。
    這個指標目的就是為了減少電子設備的浪費，並改善這些產品在製造的時候所牽涉到對環境的不利影響。
    SUNIX 嚴格遵守規定的指標參數。並且我們在工作中認真的鑒別材料是否含有有害物質，減少有害物質的流通，從而把潛在對員工，客戶和環境的危險降到最低。
    三泰的每個員工都會自主自覺的將保護環境作為自己的職責。

    我們將

    • 設計與製造產品時考量環境健康和安全。
    • 完全符合或超過規範和認證的標準。
    • 保護地區和周邊環境不受到破壞。
    • 監控與持續改善環境影響。
    • 提供員工安全的工作環境。

    企業社會責任

    一 、勞工
    1. 禁用童工。
    2. 工作時間符合當地法令規定。
    3. 薪資符合當地法令政策並給予人道待遇。
    4. 注重員工福利。
    5. 自由結社與提供溝通管道。
    6. 嚴禁歧視、性騷擾，提供評等工作與晉升管道。
    二 、健康與安全
    1.提供安全與健康的工作場所和環境。
    2. 制定安全與健康的工作環境規範。
    3. 預防工作人員在工作時發生職業災害，進而降低工作環境中的危險因素。
    三、環境
    1. 承諾遵守ISO14001要求，建立有系統的環境管理系統。
    2. 持續性改善環境狀況。
    3. 承諾專注於整合環境管理與營運以提供高品質產品、服務以及高價值的客戶服務經驗。
    四、品質政策
    不斷創新的產品技術
    建立市場的品牌認知
    落實滿意的品質管理
    五、管理系統
    本管理系統係參考︰
    1. 符合經營和產品相關的法律法規及客戶要求。
    2. 符合本承諾書之相關規定。
    3. 識別並降低與本承諾書有關的經營風險，並持續改善。
    六 、道德政策
    1. 廉潔經營︰必須道德地、誠實地、正直地實施和履行其義務，且必須所有員工避免個人與工作上所產生的利益衝突。
    2. 無不正當收益︰必須要求所有員工禁止提供或接受來自企業夥伴任何形式的利益，尤其是這些利益可能危及客觀且公正之商業決定時。且要求員工及其家屬應避免違反商業誠信原則，包含賄賂、造假等。
    3. 訊息公開︰在不違反公司及法律規範之前提下，將主動並完整的公佈任何與利益關係者之交流內容。
    4. 智慧財產權︰承諾遵守智慧財產權的相關法律法規。
    5. 公平交易、廣告和競爭︰承諾公平交易，不以不實廣告等非法形式參與市場競爭。
    6. 保密機制︰保護客戶業務、技術等相關資訊，不得私自透漏給任何協力廠商。

    無衝突礦產政策及宣告

    針對衝突礦產議題，三泰科技秉持貫徹環保及社會責任的企業精神，聲明並全力支持對於責任商業聯盟（Responsible Business Alliance, RBA），所推動的「無衝突礦產採購」主張，並要求供應商履行不使用衝突礦產政策，向合格供應鏈進行採購並誠實公開其衝突礦產資訊。如發現供應商產品與原物料含有非合格來源之衝突礦產，鉭(Tantalite)、鎢(Wolframite)、錫(Cassiterite) 、金(Gold)和鈷(Cobalt) ，並非透過非政府武裝團體或非法集團，而是由剛果民主共和國衝突區域之礦區開採或是循非法走私途徑取得，本公司將採取必要措施並予以停止使用。三泰期望透過供應鏈團結的力量，讓供應鏈廠商共同把關不使用任何衝突礦產，以斷絕任何不人道、剝削的人權事件，善盡社會責任。




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    "永續發展"是目前地球面臨最重要的問題，它的重要性不僅僅體現在人類身上，還反應在現在和將來所有的經濟實體上。三泰集團在綠色環保政策的基礎上致力於採用完善與永續發展的商業管理方針。我們藉由整合優異品質、環境以及社會因素，不斷發展與提升經濟增長。我們勇於面對科技的挑戰，同時也堅持綠色地球的信念與人文和環境良好的融合。

    通過RoHS認證(2002/95/EC)

    代表限制電磁電子產品中有害物質的RoHS指標在歐盟已經正式立法。它限制了製造商，銷售商，經銷商在電子設備添加鉛，鎘，汞，六價鉻，PBB和PBDE。在 2006年7月1日後，含有這些材料的新產品將無法在歐洲進行銷售。

    通過WEEE認證(2002/96/EC)

    WEEE是歐盟用來制約面對消費者進行在生產，買賣，分校，回收或交換電子電磁設備的一個指標。它包含所有大小家用電器，IT設備，音頻和視頻設備，電子工具和電子通訊設備。
    這個指標目的就是為了減少電子設備的浪費，並改善這些產品在製造的時候所牽涉到對環境的不利影響。
    SUNIX 嚴格遵守規定的指標參數。並且我們在工作中認真的鑒別材料是否含有有害物質，減少有害物質的流通，從而把潛在對員工，客戶和環境的危險降到最低。
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    • 完全符合或超過規範和認證的標準。
    • 保護地區和周邊環境不受到破壞。
    • 監控與持續改善環境影響。
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    企業社會責任

    一 、勞工
    1. 禁用童工。
    2. 工作時間符合當地法令規定。
    3. 薪資符合當地法令政策並給予人道待遇。
    4. 注重員工福利。
    5. 自由結社與提供溝通管道。
    6. 嚴禁歧視、性騷擾，提供評等工作與晉升管道。
    二 、健康與安全
    1.提供安全與健康的工作場所和環境。
    2. 制定安全與健康的工作環境規範。
    3. 預防工作人員在工作時發生職業災害，進而降低工作環境中的危險因素。
    三、環境
    1. 承諾遵守ISO14001要求，建立有系統的環境管理系統。
    2. 持續性改善環境狀況。
    3. 承諾專注於整合環境管理與營運以提供高品質產品、服務以及高價值的客戶服務經驗。
    四、品質政策
    不斷創新的產品技術
    建立市場的品牌認知
    落實滿意的品質管理
    五、管理系統
    本管理系統係參考︰
    1. 符合經營和產品相關的法律法規及客戶要求。
    2. 符合本承諾書之相關規定。
    3. 識別並降低與本承諾書有關的經營風險，並持續改善。
    六 、道德政策
    1. 廉潔經營︰必須道德地、誠實地、正直地實施和履行其義務，且必須所有員工避免個人與工作上所產生的利益衝突。
    2. 無不正當收益︰必須要求所有員工禁止提供或接受來自企業夥伴任何形式的利益，尤其是這些利益可能危及客觀且公正之商業決定時。且要求員工及其家屬應避免違反商業誠信原則，包含賄賂、造假等。
    3. 訊息公開︰在不違反公司及法律規範之前提下，將主動並完整的公佈任何與利益關係者之交流內容。
    4. 智慧財產權︰承諾遵守智慧財產權的相關法律法規。
    5. 公平交易、廣告和競爭︰承諾公平交易，不以不實廣告等非法形式參與市場競爭。
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    針對衝突礦產議題，三泰科技秉持貫徹環保及社會責任的企業精神，聲明並全力支持對於責任商業聯盟（Responsible Business Alliance, RBA），所推動的「無衝突礦產採購」主張，並要求供應商履行不使用衝突礦產政策，向合格供應鏈進行採購並誠實公開其衝突礦產資訊。如發現供應商產品與原物料含有非合格來源之衝突礦產，鉭(Tantalite)、鎢(Wolframite)、錫(Cassiterite) 、金(Gold)和鈷(Cobalt) ，並非透過非政府武裝團體或非法集團，而是由剛果民主共和國衝突區域之礦區開採或是循非法走私途徑取得，本公司將採取必要措施並予以停止使用。三泰期望透過供應鏈團結的力量，讓供應鏈廠商共同把關不使用任何衝突礦產，以斷絕任何不人道、剝削的人權事件，善盡社會責任。




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    "永續發展"是目前地球面臨最重要的問題，它的重要性不僅僅體現在人類身上，還反應在現在和將來所有的經濟實體上。三泰集團在綠色環保政策的基礎上致力於採用完善與永續發展的商業管理方針。我們藉由整合優異品質、環境以及社會因素，不斷發展與提升經濟增長。我們勇於面對科技的挑戰，同時也堅持綠色地球的信念與人文和環境良好的融合。

    通過RoHS認證(2002/95/EC)

    代表限制電磁電子產品中有害物質的RoHS指標在歐盟已經正式立法。它限制了製造商，銷售商，經銷商在電子設備添加鉛，鎘，汞，六價鉻，PBB和PBDE。在 2006年7月1日後，含有這些材料的新產品將無法在歐洲進行銷售。

    通過WEEE認證(2002/96/EC)

    WEEE是歐盟用來制約面對消費者進行在生產，買賣，分校，回收或交換電子電磁設備的一個指標。它包含所有大小家用電器，IT設備，音頻和視頻設備，電子工具和電子通訊設備。
    這個指標目的就是為了減少電子設備的浪費，並改善這些產品在製造的時候所牽涉到對環境的不利影響。
    SUNIX 嚴格遵守規定的指標參數。並且我們在工作中認真的鑒別材料是否含有有害物質，減少有害物質的流通，從而把潛在對員工，客戶和環境的危險降到最低。
    三泰的每個員工都會自主自覺的將保護環境作為自己的職責。

    我們將

    • 設計與製造產品時考量環境健康和安全。
    • 完全符合或超過規範和認證的標準。
    • 保護地區和周邊環境不受到破壞。
    • 監控與持續改善環境影響。
    • 提供員工安全的工作環境。

    企業社會責任

    一 、勞工
    1. 禁用童工。
    2. 工作時間符合當地法令規定。
    3. 薪資符合當地法令政策並給予人道待遇。
    4. 注重員工福利。
    5. 自由結社與提供溝通管道。
    6. 嚴禁歧視、性騷擾，提供評等工作與晉升管道。
    二 、健康與安全
    1.提供安全與健康的工作場所和環境。
    2. 制定安全與健康的工作環境規範。
    3. 預防工作人員在工作時發生職業災害，進而降低工作環境中的危險因素。
    三、環境
    1. 承諾遵守ISO14001要求，建立有系統的環境管理系統。
    2. 持續性改善環境狀況。
    3. 承諾專注於整合環境管理與營運以提供高品質產品、服務以及高價值的客戶服務經驗。
    四、品質政策
    不斷創新的產品技術
    建立市場的品牌認知
    落實滿意的品質管理
    五、管理系統
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    1. 符合經營和產品相關的法律法規及客戶要求。
    2. 符合本承諾書之相關規定。
    3. 識別並降低與本承諾書有關的經營風險，並持續改善。
    六 、道德政策
    1. 廉潔經營︰必須道德地、誠實地、正直地實施和履行其義務，且必須所有員工避免個人與工作上所產生的利益衝突。
    2. 無不正當收益︰必須要求所有員工禁止提供或接受來自企業夥伴任何形式的利益，尤其是這些利益可能危及客觀且公正之商業決定時。且要求員工及其家屬應避免違反商業誠信原則，包含賄賂、造假等。
    3. 訊息公開︰在不違反公司及法律規範之前提下，將主動並完整的公佈任何與利益關係者之交流內容。
    4. 智慧財產權︰承諾遵守智慧財產權的相關法律法規。
    5. 公平交易、廣告和競爭︰承諾公平交易，不以不實廣告等非法形式參與市場競爭。
    6. 保密機制︰保護客戶業務、技術等相關資訊，不得私自透漏給任何協力廠商。

    無衝突礦產政策及宣告

    針對衝突礦產議題，三泰科技秉持貫徹環保及社會責任的企業精神，聲明並全力支持對於責任商業聯盟（Responsible Business Alliance, RBA），所推動的「無衝突礦產採購」主張，並要求供應商履行不使用衝突礦產政策，向合格供應鏈進行採購並誠實公開其衝突礦產資訊。如發現供應商產品與原物料含有非合格來源之衝突礦產，鉭(Tantalite)、鎢(Wolframite)、錫(Cassiterite) 、金(Gold)和鈷(Cobalt) ，並非透過非政府武裝團體或非法集團，而是由剛果民主共和國衝突區域之礦區開採或是循非法走私途徑取得，本公司將採取必要措施並予以停止使用。三泰期望透過供應鏈團結的力量，讓供應鏈廠商共同把關不使用任何衝突礦產，以斷絕任何不人道、剝削的人權事件，善盡社會責任。




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    通過RoHS認證(2002/95/EC)

    代表限制電磁電子產品中有害物質的RoHS指標在歐盟已經正式立法。它限制了製造商，銷售商，經銷商在電子設備添加鉛，鎘，汞，六價鉻，PBB和PBDE。在 2006年7月1日後，含有這些材料的新產品將無法在歐洲進行銷售。

    通過WEEE認證(2002/96/EC)

    WEEE是歐盟用來制約面對消費者進行在生產，買賣，分校，回收或交換電子電磁設備的一個指標。它包含所有大小家用電器，IT設備，音頻和視頻設備，電子工具和電子通訊設備。
    這個指標目的就是為了減少電子設備的浪費，並改善這些產品在製造的時候所牽涉到對環境的不利影響。
    SUNIX 嚴格遵守規定的指標參數。並且我們在工作中認真的鑒別材料是否含有有害物質，減少有害物質的流通，從而把潛在對員工，客戶和環境的危險降到最低。
    三泰的每個員工都會自主自覺的將保護環境作為自己的職責。

    我們將

    • 設計與製造產品時考量環境健康和安全。
    • 完全符合或超過規範和認證的標準。
    • 保護地區和周邊環境不受到破壞。
    • 監控與持續改善環境影響。
    • 提供員工安全的工作環境。

    企業社會責任

    一 、勞工
    1. 禁用童工。
    2. 工作時間符合當地法令規定。
    3. 薪資符合當地法令政策並給予人道待遇。
    4. 注重員工福利。
    5. 自由結社與提供溝通管道。
    6. 嚴禁歧視、性騷擾，提供評等工作與晉升管道。
    二 、健康與安全
    1.提供安全與健康的工作場所和環境。
    2. 制定安全與健康的工作環境規範。
    3. 預防工作人員在工作時發生職業災害，進而降低工作環境中的危險因素。
    三、環境
    1. 承諾遵守ISO14001要求，建立有系統的環境管理系統。
    2. 持續性改善環境狀況。
    3. 承諾專注於整合環境管理與營運以提供高品質產品、服務以及高價值的客戶服務經驗。
    四、品質政策
    不斷創新的產品技術
    建立市場的品牌認知
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    五、管理系統
    本管理系統係參考︰
    1. 符合經營和產品相關的法律法規及客戶要求。
    2. 符合本承諾書之相關規定。
    3. 識別並降低與本承諾書有關的經營風險，並持續改善。
    六 、道德政策
    1. 廉潔經營︰必須道德地、誠實地、正直地實施和履行其義務，且必須所有員工避免個人與工作上所產生的利益衝突。
    2. 無不正當收益︰必須要求所有員工禁止提供或接受來自企業夥伴任何形式的利益，尤其是這些利益可能危及客觀且公正之商業決定時。且要求員工及其家屬應避免違反商業誠信原則，包含賄賂、造假等。
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    4. 智慧財產權︰承諾遵守智慧財產權的相關法律法規。
    5. 公平交易、廣告和競爭︰承諾公平交易，不以不實廣告等非法形式參與市場競爭。
    6. 保密機制︰保護客戶業務、技術等相關資訊，不得私自透漏給任何協力廠商。

    無衝突礦產政策及宣告

    針對衝突礦產議題，三泰科技秉持貫徹環保及社會責任的企業精神，聲明並全力支持對於責任商業聯盟（Responsible Business Alliance, RBA），所推動的「無衝突礦產採購」主張，並要求供應商履行不使用衝突礦產政策，向合格供應鏈進行採購並誠實公開其衝突礦產資訊。如發現供應商產品與原物料含有非合格來源之衝突礦產，鉭(Tantalite)、鎢(Wolframite)、錫(Cassiterite) 、金(Gold)和鈷(Cobalt) ，並非透過非政府武裝團體或非法集團，而是由剛果民主共和國衝突區域之礦區開採或是循非法走私途徑取得，本公司將採取必要措施並予以停止使用。三泰期望透過供應鏈團結的力量，讓供應鏈廠商共同把關不使用任何衝突礦產，以斷絕任何不人道、剝削的人權事件，善盡社會責任。




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